親の介護のお金は始まる前に何を決める？家族の話し合いと公的なしくみ

始まる前に家族で何を決める？

介護は、親の転倒や入院をきっかけに急に始まることが多くあります。始まる前に、次の3つを家族で話しておくと決めやすくなります。

1. 親のお金で出せる額：年金の月の額、貯え、持ち家かどうか。介護の費用は親のお金から出すことを、親ときょうだいで確かめておきます
2. だれが何をするか：近くに住む人が通う、遠くに住む人がお金の管理や手続きを受け持つ、などの分け方
3. 立て替えたときの記録：子が立て替えたときは、日付と額を残し、あとで親のお金から精算できるようにします

介護保険の自己負担は何割？

介護保険のサービスを使ったときの自己負担は、1割、2割、3割のどれかです。厚生労働省の資料では、65歳以上の人の割合は、次の順に上から当てはめて決まります（出典1）。

合計所得金額が220万円以上でも、年金収入とその他の合計所得金額が単身で340万円未満（65歳以上の人が2人以上の世帯で463万円未満）なら3割にはならず、2割の条件で確かめます。2割の条件も満たさなければ1割です（出典1）。

2割になる人の範囲を広げる見直しは、検討が続いています。2025年12月の介護保険部会の意見では結論を出さず、2027年度からの第10期の介護保険事業計画が始まる前までに結論を出すとされました（出典4）。

40歳から64歳の人、住民税がかからない人、生活保護を受けている人は1割です（出典1）。親の割合は、市区町村から届く「負担割合証」で確かめられます。

月の自己負担には上限がある？

あります。介護保険のサービスの1か月の自己負担の合計が上限を超えると、超えた分は申請すると払い戻されます。これを「高額介護サービス費」といいます（出典2）。

（出典2の表から一部をまとめたもの）

上限と申請のしかたは「高額介護サービス費とは？月の自己負担の上限と申請」にまとめています。

仕事と介護を両立できる？

働いている家族は、法律で決まった休みを使えます（出典3）。

• 介護休業：対象の家族1人につき、最長93日休めます
• 介護休業給付金：雇用保険に入っている人が条件を満たすと、休業を始めた日から最長93日、休業を始めたときの賃金の月額の67%が出ます
• 介護休暇：対象の家族1人につき年5日（2人以上なら年10日）まで

介護休業は、介護をずっと自分でするための休みではなく、介護の体制（ケアマネジャーとの相談、施設やサービスの手配）を整えるための期間と考えると使いやすくなります。

よくある質問

Q. 親の介護の費用は、子が払わないといけませんか

A. 介護の費用は、親の年金と貯えから出すのを基本に考えます。子が立て替えたときは記録を残し、きょうだいで分け方を決めておくと、あとで行き違いが起きにくくなります。

Q. 親の自己負担の割合はどこで分かりますか

A. 市区町村から届く「負担割合証」に書かれています。割合は、本人の所得で1割から3割に決まります（出典1）。

Q. 介護休業は何日休めますか

A. 対象の家族1人につき最長93日です。条件を満たすと、休業を始めたときの賃金の月額の67%の給付金が出ます（出典3）。